Un décret publié le 23 août 2023 annonce que la prise en charge par les employeurs publics des frais de transport pour leurs agents passera de 50% à un taux plus élevé à compter du 1er septembre 2023. Cette mesure concerne tous les agents, qu'ils soient fonctionnaires ou contractuels, et s'applique aux trajets entre le domicile et le lieu de travail. Les abonnements concernés incluent les options multimodales (train, bus, etc.) délivrés par diverses entreprises de transport comme la RATP et la SNCF, ainsi que les abonnements à des services publics de location de vélos. La prise en charge ne peut pas être cumulée pour les abonnements de transports en commun et de location de vélos si les deux couvrent le même trajet. Ce changement vise à encourager l'usage des transports publics et des services de vélos.